今天我们在珀斯参加MIA-西澳分会,会上请来了移民局移民改革小组的组员介绍目前各项改革的进展,还有WA的官员介绍全新的DAMA项目和目前州担项目
开场例行要晒一下成绩单,23-24财年移民局一共处理了920万个签证申请,涵盖临签和永居签证,其中840万个是海外递交,整个财年所有类别的签证的递交数量比22-23财年多了18%。
截止到2024年6月30号,有74.5万个申请等待审理。
PPT第二部分是截止到2024年6月30号签证审理的平均速度,这个准确度我们就敢看不敢言了。
接近尾声,预计11月底能具体信息
内容跟此前已知的差不多,分为三个stream
加上联邦预算案上说计划把482雇主担保的工作经验降低到1年
大概率今年年底会有一大波雇主担保新政来袭
整个项目目前在有条不紊地进行意见征询和研究构建
预计2024晚些时候会有更详细的消息
目前设想下:
会有11个sectors(可能类似于GTI的10个领域)会分3个类别distingfuished talent,global talent,investor and innovation 州政府也有提名的资格,提名会被优先审理
2024年晚些时候开始进行意见征询
改革推进还处于初期阶段,目前只有大致的方向
怎么改?何时实施?都还不清晰
要简化的部分:偏远地区的概念、DAMA和一些偏远地区移民设置
要改革:494偏远地区雇主担保和WHV打工度假签
要更有计划:州政府对偏远地区的发展和移民,要有更长时间的视野
州担保使用多年规划
25-26财年开始的多年计划,大概率只涉及与州担保相关的。
之后我们的注册移民代理在现场提问了有关485和学签的问题,得到回复说:
从今年起的5年,每年都会有WA DAMA,而且都是5000个名额
接下来还是尽量在每个月的第一周发预邀请(首轮延误了1周,西澳首周的邀请情况请看:西澳首轮官报:在州内+优先职业!),暂时对各个stream没有倾向性,也许之后可能改变。
之后我们西澳的负责人Victor和墨尔本负责人Kirk特意去找西澳州官了解本财年的190/491怎么发,得到很有用的信息:西澳今年会更加着重邀请四大优先领域和州内的申请人
四个优先领域,有建筑、医疗、教育和酒店旅游服务>
州官表示这四大领域内的优先职业拥有同等的优先权(只是建筑类不需要半年job offer)
会基本发放完所有的州内的优先领域申请人,才有给其他职业机会,每个stream都是。所以首轮600个试水后,州政府会继续优先给四大领域职业发放,分数将会一步步往下降。其他职业的申请人,可能要多等一些时间了。
州政府会给州内的人发完邀请,才会考虑外州和海外。州官不方便透露池子内具体有多少州内申请,只是说今年州内的足够他们进行筛选发放了
除了四大领域和州内这两个条件,没有其他preference,州内毕业生和外州去走general stream每轮的发放数量会是均分的,接下来邀请数量会增加,但接下来很可能都会看到如首轮一样齐整的分配
只是说州内毕业生本身申请要求就更加低,190和491都不需要job offer和经验,而且本身读优先领域职业的也不会那么多,所以州内毕业生能更快看到降分和其他非优先职业的邀请
总而言之,西澳今年会更严格地遵守四大领域和州内申请人,这两个规则。所以等于优先领域职业,去西澳!
190-有职业评估+语言四个6+至少65分+有半年本地job offer(除建筑类职业)
491-有职业评估+语言四个6+至少65分+所有职业都不需要job offer
General stream sch 2建筑类优先职业
General stream sch 2酒店服务业优先职业
General stream sch 2 教育和培训
General stream sch1的医疗/社会服务类
**如果医疗/社会服务类职业,因为是走sch1,所以走190或者491都额外需要一年的相关工作经验,澳洲的或者海外的都可以
他多年前是移民局的高层管理人员,后来和现在主要作为第三方独立的研究员,参加各个会议,也会给予政府独立的意见。