今天参加了MIA州担保线上研讨会第一场，一共连续4天，各州州官都会来聊聊各州的政策细节和邀请流程上一些提醒（头图） 今天是昆州和维州专场 先看要点 昆州（图2-3）作为今年为数不多配额上涨的州，昆州今天自己也说是近三年最多配额的一年，基本是上财年的2倍多。基本信息都是之前宣讲会提过的 1月开始增加审理，预计从1月起邀请与提名数量会更明显 邀请更频繁但单轮数量少，目的是缩短整体等待时间 截止25号早，有93600EOI选择昆州 EOI出错即拒且当财年不再给机会若预邀请后材料被拒，同财年可再递交一次 在读期间不能申请工作毕业生通道工作经验必须是毕业后取得的 博士学历在挑选上有一定优势，适用于境内和海外 ROI开放当天收到3500个ROI，之后一周每天1k2k。不按时间顺序，重复递交无意义 预邀请后若职业评估加分将到期，可通知州zf，会尽量加快但不保证 州内毕业生通道必须现居在昆州，在海外就算是昆州毕业生只能走境外通道 如果已毕业还持有学签，可递交毕业生通道，必须确保也满足毕业后的工作经验要求 境外老师类不需要拿到昆州注册就可递交ROI 州内申请人工作期间短暂离境，正常旅游探亲不会使69个月的连续工作中断，州官提醒可能会影响收入 NIV项目提名要求预计在今年之内公布 维州（图4-5）作为今年拿到最多190配额的州，同时491配额被砍超过65%的情况下 计划每月发一次邀请，具体时间取决于预邀请的审理积压量 海外491优先教育、健康和社会服务，传统三宝职业，跟上财年一样 境内外一起竞争，维州没有区分本财年的190491要给境内或境外多少名额 但目前绝大多数邀请仍是发给境内申请人。 ROI条件无优先级排序，英语、工作、学历、行业等都是综合评分。并不存在说有工作工作经验就一定比英语重要 州内申请无最低居住时长，递交ROI时人在维州即可 491配额减少导致取消了维州毕业生491豁免，州内申请491必须在维州工作和生活 若仅有JobOffer但未开始工作，ROI不能claim工作或收入 后续三天还有其他各州的解读，各州会逐一说明配额、挑选逻辑和审理细节，我也会后续整理相关的要点给大家

从今天开始一连四天，MIA注册移民代理组织了各个州政府进行宣讲会，各州技术移民项目的负责人都会参加。 周二是昆州和维州 周三是堪培拉和塔州 周四是南澳和北领地 周五是西澳和新州 先插播今天的邀请消息新州又发190邀请了 以下是我们收集到的数据，数量不多，而且邀请的职业也很零散。不过是能看出来新州今年的邀请频率比去年更高，上轮是11月6号，不到3周时间又发了一轮。 此外有一个护士nec的491 Pathway 2的获邀数据，70+15分的境内申请人。 一开场就说“good news”的昆州 今年的主要变化，此前都已经公布了，今天是再次总结 1月开始会increase capacity，所以邀请和提名审理从1月开始才会看到明显数量上的增加。 今年邀请轮次会更加频繁，每轮发放的数量不会太多，这样是为了缩短审理等待时间 截止到25号早上，州政府看到有93600个EOI选择了昆州 如果是EOI出错，导致昆州成功批复的提名无法递签或者拒签，同一个财政年内州政府不会再给邀请或提名如果拿到ROI邀请后审理材料被拒了，同一个财政年可以再递交，有可能会再次获邀 州官再次强调，在读期间不能申请工作/毕业生通道，工作经验需要是完成学历之后的 博士学历在挑选上会有一定的优势，适用于境内和海外 今年ROI开放的当天收到了约3500个ROI，之后一周内大概是每天1000-2000个，接着就是小几百的数量，州政府再次强调他们不会根据递交ROI/EOI时间来选择申请人。州政府查到有1130个境内和1970个境外的ROI申请是重复的，只有最近期递交的那个会被考虑，重复递交没有意义 拿到预邀请后，如果职业评估或者加分项即将到期，可以尽快告知州政府，昆州会尽量尽快审理，但不保证一定赶得上 州内的毕业生通道申请人必须现在居住在昆州，在海外就算是昆州毕业生只能走境外通道 如果已经毕业还持有学签，可以递交毕业生通道，必须确保也满足毕业后的工作经验要求 境外的老师类职业不需要拿到昆州的注册才可以递交ROI 州内申请人工作期间短暂离境，正常的旅游探亲不会使6/9个月的连续工作中断，州官提醒可能会影响earning部分 昆州的NIV项目提名要求预计在今年之内公布 今年收到最多190配额的维州 今年维州还是打算大约每个月发一次邀请，没有具体时间，发放时间取决于州政府手上积压了多少个预邀请要审理 海外491今年优先教育、健康和社会服务，最传统的三宝职业，跟上财年是一样的 州内和海外理论上是一起竞争。州政府今年也并没有特别去区分190或者491给境内或者海外的计划给多少个。境内和海外都被放在一个池子内，都是根据ROI的那几个条件挑选。至今发放的邀请中维州绝大部分都是邀请州内的申请人 ROI的几个挑选条件并没有优先次序之分，维州一再强调会综合考虑申请人的所有ROI条件，并不存在说有工作/工作经验就一定比英语要重要 今年州内的居住依旧没有最低时长要求，州内申请人确保递交时在维州居住就可以 今年491配额的减少导致取消了维州毕业生491的豁免，州内申请491都必须已在维州工作和生活 拿到Job offer但还没开始工作，在ROI上不能claim工作或者earning

今天11 月24号，南澳正式公布了2025–26财年州担保新政，针对州内申请人的ROI通道即时开放申请，海外人士继续使用EOI系统。 我们先摘出今年政策的重点 不变的部分 仍然分为毕业生、工作者、偏远居民和海外申请通道，其中境内占三个，境外申请占一个 境内申请沿用ROI邀请制度，境外沿用EOI邀请制度都是满足前置条件基础上，州政府再进行挑选 境内申请有前置居住、学习、相关工作要求 南澳有自己的职业清单，且不同的职业对于不同申请人有不同的要求，只要职业在清单，理论就有希望。 细化或者更改的部分 前置要求的微调 明确的优先行业 明确了境内和海外的邀请筛选逻辑 职业清单微调，有些热门职业只能491 接下来我们逐个展开 一、190配额大幅缩水，491小幅上升的情况下 先来说说配额，上周移民局公布了各州州担25-26的完整配额，今天南澳也再次确认—— 190：1350个名额（24-25财年3000个） 491：900个名额（24-25财年800个） total：2250个名额（较上财年降低40.79%） 190名额明显下降，竞争会比以往更激烈。491名额略有增加，保持相对稳定，在整体配额收紧的背景下，491 越来越成为“常规主力通道”。 二、南澳还是保留的四大通道 South Australian Graduates – 南澳毕业生通道 在南澳完成学业，毕业后正在南澳从事相关全职工作的毕业生。 Skilled Employment in South Australia – 南澳就业通道 已在南澳从事提名相关工作一段时间（例如12 个月）的境内申请人。 Outer Regional Skilled Employment – 偏远地区就业通道 居住&工作都在南澳认定的 Outer Regional 区域，并已满一定时间（例如 9 个月）的申请人。 Offshore – 海外申请人通道 当前在海外的申请人，递交了 EOI，并把南澳作为第一意向州。 三、前置条件的改变 前置申请要求（新增重点的部分标记黄色） 四、25-26优先领域以及更明确的邀请筛选规则 A.优先领域有以下这些： 适用于境内和境外 建筑（Building and construction） 国防（Defence） 医疗（Health） 教育（Education） 工程（Engineering） 制造业（Manufacturing） […]

多少人从12点开始刷NT系统，早上11点终于开放申请，对比去年的将近一个礼拜才关闭，今年短短开放3小时不到，就更新了职业清单。 移除了大量热门职业清单（参看图二）删除了大概15个职业，目前仍在列表上的热门职业有： 餐厅饭店经理，酒店经理、机械工程师、产业工程师、263111、大厨和厨师等 我们和NT得到确认，清单被移除之前递交进去的，还是按旧的清单来审核（图二），真的是拼手速的年代，也可以想象申请有多么激烈。 职业仍然在清单上的小伙伴（完整新的清单参看图三-图四），也抓紧递交，按往年经验，预计也不用多久整个通道也可能关闭了。 另可能有不少小伙伴材料未能完全成功上传，NT也来信告知，如果后续需要补材料，州官会联系，然后给补材料的链接，再去补材料即可，州官也表示大家不要去补充材料（图五） NT也不排除列表会再次变动，职业仍然在清单上的小伙伴，也抓紧递交了！恭喜每个成功递交进去的小伙伴，剩下就耐心等待NT的审核了，希望大家都早日有好消息

本周重要澳洲 移民资讯 一、昆州涨配额+首轮邀请，关键词：州内有工作 二、北领地海外491列表揭晓，24号开抢 三、维州再发ROI邀请，有且只有优先职业 四、25-26州担配额终揭晓，维州南澳也被削减 五、本周下签、获邀和职评成功案例汇总 一、昆州涨配额+发首轮，关键词：州内有工作 昆州今年的配额是1850个190和750个491，分别增加了1250个和150个，是所有州担里面今年唯二增加配额的，另外一个是此前已知增加50个190的北领地，增加的幅度和数量跟昆州也无法相比，所以昆州是今年州担唯一一个赢家。当然了，昆州去年只有600+600个配额也跟它第三大州的体量不匹配，现在总额2600个排在所有州的第四，排在西澳之后。 昆州今年配额的另一个优势在于截止到2025年10月底只用了24个491的配额，所以可以说这2600个几乎原封不动，而像是西澳新州和维州都发了一些提名和预邀请了。 昆州今年采取类似维州的ROI制度，除了职业本身的优先性之外，看重申请人的是否有本职工作，在境内的会看年薪，然后再看英语和配偶加分等等。 在公布配额的当晚昆州就浅浅发了一轮ROI邀请，以下是我们客户和收集到的数据，发放的数量不算多，建筑工程是本轮邀请的重点，因为长久没有发邀请，先把最高薪的少部分申请人捞上来也是合理 希望2600个配额在手的昆州接下来半年时间能更加稳定低发放邀请，相信获邀的条件会逐步降低，也能看到更多其他职业的获邀。 二、北领地海外491列表公布，24号开抢 北领地491海外通道是去年最惊喜的通道，可能没有之一。给众多低分或者文商科类的职业真实的获邀机会，我们去年底递交的几十个客户最终都拿到了491了。在澳洲移民严重扎堆优先职业，热门职业分数卷上天的现状下，北领地这个通道是很多海外申请人难得的机会。 今年的递交要求依旧很基础： 四个6的英语 有职业评估 过去5年内有至少2年相关经验（ANZSCO code前四位代码相同） 自己凑到至少50分 我们注册移民带来带领的团队周末已经给签约客户准备好，24号一开放就立即抢递，希望26年初能陆续收到好消息。 北领地这次还是移除了FIA、261313、vocational teacher等热门职业，这些职业在其他州也很难有低分获邀的机会，有少部分去年犹豫没来得及递交，或者DIY被拒后找我们今年想要再尝试的客户，起码还要再等一年了。最终再次证明尽早把职业评估准备好以及谨慎DIY。 三、维州再发ROI邀请，有且只有优先职业 维州在18号再发了一轮ROI邀请，发放的数量不多，还是以境内的优先职业为主 维州这轮最偏爱教师和健康医疗类职业，幼教、中教、护理和大健康类职业应该占据了大半，其次才是工程建筑类职业，在维州有本专业工作是标配，薪资倒没有非常高。本轮有低至65分的施工项目经理获邀，这个专业同样有新州和昆州同样有70+5分。这个职业目前只要有1年工作经验做出职业评估，继续工作，在全澳各个地方都有比较明朗的获邀机会。 今年维州190配额减少不多，但491大幅减少的情况下，190竞争肯定更加激烈，州内的各位还是要努力争取找到本专业的工作，非优先领域的职业今年要降低期待了。 五、25-26财年州担配额终揭晓，南澳和维州也遭削减 千呼万唤，今年州担保一共总的配额只有20350个，跟最早出来的报道一样，包括12850个190，7500个491，190比上财年减少3650个，491比上财年减少2260个。 塔州、新州和堪培拉是第一批确定配额遭到削减的，北领地随后确定增加了50个190，所以剩下维州、南澳、西澳和昆州。 西澳和维州整体都是减少了32%的配额，总数都是3400个，比第一的新州少了200个。不同的是，西澳减少了更多的190，维州的削减主要在491，少了1300个。南澳减少接近41%的配额，是所有州中比例最大的，主要是190少了1650个。 各州情况总结： 新州：190已发放两轮，491没有开放申请且并未发放邀请 维州：190和491已发放两轮，本周这是第二轮堪 培拉：190和491已发放一轮，之后大幅调整了职业列表 南澳：还没有公布政策和开放ROI的递交 塔州：190和491都已进入稳定每周邀请和滚动审理正式提名阶段（本周四也发放邀请了，而且190继续降分，ROI40分就获邀 昆州：ROI通道早已开放申请，18号发放了首轮 西澳：190和491发放了首轮，以建筑技工为主，官网说会在11月再发一轮，之前说拿到正式配额才会启动正式提名的审理 本周下签、获邀和职业评估 州担保 塔州 53分2025年11月20日获预邀请-塔州毕业上通道 签证下签 189独立技术移民 2024年12月24号递交，2025年11月15号批签 190州政府担保 2024年12月24号递交，2025年11月15号批签 491偏远地区州担 本周暂无 191/887偏远地区永居 本周暂无 雇主担保 本周暂无 […]

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